La ville recrute

Rejoignez la Ville de Saint-Fons et donnez du sens à votre travail !

Au cœur de la Métropole de Lyon, Saint-Fons se transforme pour offrir un cadre de vie toujours plus attractif à ses 20 000 habitants. 

Chaque jour, nos agents œuvrent avec engagement et professionnalisme pour accompagner les grands projets de transformation de la ville.

Travailler à Saint-Fons, c’est contribuer à des projets ambitieux, au service de la population et de l’intérêt général, dans un environnement bienveillant et dynamique.

Rejoignez-nous et participez à l’avenir de Saint-Fons !

 

Les missions de l’équipe logistique concernent la manutention liée aux déménagements et aux évènements divers, au transport de mobilier ou de matériel, à la récupération de commandes, au montage et démontage de meubles et plus largement aux opérations de transports à l’échelle de Saint Fons, de la métropole et des départements limitrophes.

 

CDD à pourvoir pour une durée de 2 mois (juin-juillet)

Poste ouvert sur le cadre d’emploi d’Adjoint technique.

Au sein des sites périscolaires élémentaire de la Ville et sous l'autorité du référent ou coordinateur de l'accueil périscolaire, vous mettez en œuvre, en équipe, le projet pédagogique de l'accueil périscolaire en cohérence avec le projet éducatif de territoire.
Vous intervenez sur le temps méridien (9h/semaine) ou sur le temps méridien et l’après-midi (13h/semaine) (2 types de contrats possibles).


Prise de poste souhaitée dès que possible. 

Poste ouvert sur le cadre d’emploi d’Adjoint d’animation.

Sous la responsabilité du responsable « Dépenses », le gestionnaire comptable est chargé de la gestion comptable des dépenses de la Ville.


Prise de poste souhaitée dès que possible. 

Poste ouvert sur le cadre d’emploi d’Adjoint administratif.

Prise de poste souhaitée dès que possible. 

Poste ouvert sur le cadre d’emploi d’Agent de maîtrise ou de Technicien.

Sous la responsabilité du responsable du Pôle Budget, Recettes et CCAS, le Gestionnaire comptable Patrimoine et Recettes assure la gestion administrative et financière du patrimoine communal et du CCAS ainsi que le suivi et le traitement des recettes de la Ville et notamment des subventions. Il est également chargé de la gestion administrative et financière des régies de recettes.

 

Prise de poste  souhaitée dès que possible. 

Poste ouvert sur le cadre d’emploi d’Adjoint administratif et de Rédacteur.

L’éducateur de jeunes enfants du Centre Petite Enfance F. Dolto doit contribuer à la prise en charge des enfants de 0 à 3 ans accueillis dans les structures petite enfance, en intervenant spécifiquement aux côtés de deux types de professionnelles – assistantes maternelles d’une part, et des intervenantes auprès des enfants (auxiliaires de puériculture et CAP petite enfance) d’autre part.

Son temps de travail se décline sur les deux structures (crèche familiale et multi-accueil), comme suit :
- Continuité de direction en lien avec les directrices
- Animation et mise en œuvre des activités éducatives (sur les 2 structures), gestion de la relation avec les parents, élaboration et mise en œuvre des projets pédagogiques et gestion du matériel pédagogique dans la structure et au domicile des assistantes maternelles
- Co-animation et co-organisation des temps collectifs de la crèche familiale, en lien avec la direction du CPE, et gestion d’une répartition des groupes et d’un planning annuel
- Visites d’appui à domicile des assistantes maternelles
- Soutien des assistantes maternelles dans l’exercice de leurs missions (accompagnement à la parentalité, observation des enfants, mise en place des espaces d’accueil, accompagnement de l’enfant)
- Gestion de projets et lien avec les différents intervenants (internes/externes)

Les missions de l’équipe logistique concernent la manutention liée aux déménagements et aux évènements divers, au transport de mobilier ou de matériel, à la récupération de commandes, au montage et démontage de meubles et plus largement aux opérations de transports à l’échelle de Saint Fons, de la métropole et des départements limitrophes.

 

Prise de poste à pourvoir dès que possible. 

Poste ouvert sur le cadre d’emploi d’Adjoint technique et d’Agent de maîtrise.

Prise de poste à pourvoir dès que possible. 

Poste ouvert sur le cadre d’emploi d’Adjoint technique.

 

  • Participer à la végétalisation et l’embellissement de la ville (parcs, jardins, cours d’écoles, squares, rues, cimetière…)
  • Effectuer l’entretien des espaces verts sur les sites de la ville.
  • Participer ponctuellement aux activités de manutention.
  • Assurer le déneigement en période hivernale.

 

Prise de poste dès que possible. 

Poste ouvert sur le cadre d’emploi d’Adjoint technique.

Prise de poste souhaitée dès que possible.

Poste ouvert sur le cadre d’emploi d’Adjoint administratif ou de rédacteur.

Rattaché à la Direction de la tranquillité publique, le service de la Police Municipale travaille en étroite collaboration avec les 9 opérateurs du Centre de Vidéo Protection Urbain, les 5 agents de Surveillance de Voie Publique ainsi que les partenaires du CLSPD. Les missions des agents de la police municipale sont préventives, dissuasives, mais également répressives. Ils assurent, en qualité d’agent de police judiciaire adjoint, les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sureté, de la sécurité et de la salubrité publique tout en s’inscrivant dans une relation de proximité avec la population.
La ville de Saint Fons met en place un nouveau planning à vacations longues (10h) et à ce titre recrute des policiers municipaux qui seront mobilisés en journée sur le créneau 07h30-17h30 ou qui seront mobilisés en soirée sur le créneau 13h-23h (en hiver) et 15h-1h (en été).


Prise de poste souhaitée dès que possible

Poste ouvert sur le cadre d’emploi de Gardien-Brigadier ou Brigadier-chef principal.

Prise de poste souhaitée dès que possible.

Poste ouvert sur le cadre d’emploi de chef de brigade de police municipale.